Na próxima quarta-feira (15/10), comemora-se o Dia dos Professores, profissionais que podem transformar vidas, inspirar sonhos, despertar curiosidades e criar caminhos criativos para que cada estudante descubra seu potencial. A educação gaúcha tem avançado, nos últimos anos, com diversas ações e investimentos que tiveram, como objetivo, a valorização do trabalho docente. Desde obras de infraestrutura, que transformaram os espaços das escolas, até políticas de reconhecimento, os professores da Rede Estadual têm sido o foco de uma série de iniciativas do governo Leite.
As ações, implementadas em diferentes frentes, concentraram esforços para melhorar a qualidade do ensino por meio da modernização tecnológica, com novos equipamentos nas salas de aula, a ampliação do quadro dos servidores e recursos extras para agilizar pequenos reparos e adquirir materiais escolares. Na Educação, o propósito do governo é o futuro: do estudante, do professor e da sociedade.
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Mais professores
Um dos esforços da gestão Eduardo Leite foi a realização de concursos públicos. Antes, o Estado permaneceu dez anos sem realizar concurso público para professores. O último, até então, havia sido em 2013. O governo do Estado, em 2023, promoveu um certame com 1.500 vagas para o magistério estadual. Os novos servidores foram nomeados em 2024.
Neste ano, outro concurso está em andamento, com mais de 6 mil vagas em todas as áreas do conhecimento, abrangendo todas as regiões do Estado. Ao todo, serão mais de 7.500 professores efetivos que reforçarão, até o final de 2026, o quadro docente nas escolas estaduais.
O concurso de 2025, realizado no mês de setembro, teve mais de 41 mil inscritos. As provas ocorreram nas sedes das 30 Coordenadorias Regionais da Educação (CREs), prevendo ainda oportunidades para atuar na Educação Profissional e na Educação Indígena. A divulgação final dos aprovados está prevista para março de 2026.
Além disso, de forma inédita, ambos os concursos do magistério incluíram a política de ações afirmativas, atendendo às exigências do Decreto 56.229/2021. Dessa forma, a reserva contemplou vagas para pessoas com deficiência, indígenas, negras e trans, em um esforço de combater desigualdades históricas e impulsionar a diversidade no serviço público.
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